“직원 성장은 곧 회사의 발전”…제약업계 ‘워라밸’ 근무환경 '속도'

자율 분위기+업무 환경 구축 동시에 일·생활 양립 '적극 지원'
“직원 행복·소통에 대한 중요성 높아...'뉴경영' 철학으로 재정립

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