【 청년일보 】 KB국민은행이 금융 환경 변화에 대응하고 미래 성장 기반을 강화하기 위해 2026년 상반기 신입행원 공개채용에 나선다.

KB국민은행은 2026년 상반기 신입행원을 모집한다고 18일 밝혔다.

이번 채용은 ▲UB(기업고객금융·자산관리) ▲UB(지역인재) ▲전역장교 ▲ESG동반성장 ▲보훈 등 총 5개 부문으로 진행된다. 각 부문별 특성을 반영한 맞춤형 선발 방식이 적용된다. 채용 규모는 약 110명 수준이다.

지원서 접수는 오는 25일까지 KB국민은행 공식 채용 홈페이지를 통해 가능하다. 전형은 서류전형을 시작으로 필기전형, 1·2차 면접을 거쳐 진행되며, 최종 합격자는 6월 중 발표될 예정이다.

UB 부문은 자산관리(PB) 및 기업금융(RM) 전문가로 성장할 인재를 선발하는 것이 목표다. 지역인재 부문은 지역 기반 금융 전문 인력 양성에 초점을 맞췄다. 전역장교 부문은 조직관리 경험과 리더십을 갖춘 인재 확보를 위해 운영된다.

이와 함께 ESG동반성장 부문을 통해 장애인, 기초생활수급자, 북한이탈주민, 다문화가정 자녀 등을 선발하며, 보훈 부문에서는 국가보훈대상자 및 가족을 대상으로 채용을 실시한다.

은행 측은 채용 과정에서 유튜브 라이브 설명회 등을 통해 지원자 대상 정보를 제공할 계획이다.

KB국민은행 관계자는 “도전과 혁신 역량을 갖춘 인재를 확보해 금융 경쟁력을 강화할 것”이라며 “포용적 채용을 통해 사회적 책임 이행에도 지속적으로 힘쓰겠다”고 밝혔다.

【 청년일보=김두환 기자 】