남경필경기도지사<뉴스1>남경필경기도지사와이재명성남시장의끝날줄모르는설전이계속되고있다. 남경필경기도지사는28일자신의페이스북에'이재명시장님,대학장학금도로또입니까'라는제목으로"이재명성남시장님이연일경기도의'청년연금'을사행성이고특혜라고주장하고있다.답답함을넘어이제는안쓰럽기까지하다"고밝혔다. 남지사는이시장이전제자체가다른수치를제시하며경기도의정책을사행성이라호도하고있다고주장했다. 그는"이시장님의청년배당은일을하던안하던'모든청년들'에게상품권을지급하지만,경기도는남들이안가려는중소기업에서땀흘려'일하는청년들'에게희망을주자는것"이라면서"일자리미스매치로어려움을겪는중소기업도살리고,일하는청년이더나은미래를설계할수있게하자는것"이라고강조했다. 이어"정책설계의전제자체가다르니수치도다를수밖에없다"며"그런데도이시장님은오로지자신의정책만을기준으로그릇된주장을하고있다"고덧붙였다. 남지사는"대학장학금도같은조건이라면,형편이어려운학생에게지급하는것이기본취지"라며"대기업등에비해근로환경이좀더취약한중소기업에서일하는청년들을우선적으로돕는것도같은이유&
대전내공·사립고등학교의입학금이2018학년도신입생부터폐지된다. 대전교육청은고등학교무상교육을추진하는정부정책기조에발맞춰이같이결정했다고8일밝혔다. 입학금폐지대상학교는자율형사립고2개교,사립특목고1개교를제외한대전지역공립34개교,사립25개교(특성화고포함)등총59개교이다. 대전교육청에따르면내년고교입학금폐지로한해에만1만5000여명이혜택을받게된다.학부모부담도연가약2억5000만원이줄어든다. 실제로대전지역고등학교입학금(자율형사립고및사립특목고제외)은1만6000원으로총2억4800만원이수납됐다. 현재고교입학금은'학교설립자·경영자는수업료와그밖의납부금을받을수있다'는초·중등교육법제10조(수업료등)에근거해징수되고있다. 이에시교육청은오는11월'대전시학교수업료및입학금에관한조례시행규칙'을개정할방침이다. 김선용재정과장은"새정부공약인고교무상교육의조기실현과학부모들의교육비부담을조금이나마덜수있기를기대한다"고말했다.
이재명성남시장<뉴스1>이재명성남시장이남경필경기지사의청년정책인'청년통장'에대해사행성포퓰리즘정책이라고비판했다. 남지사의'1억연금통장(청년통장)'은경기지역중소기업에근무하는청년근로자가10년이상매달일정액을납입하면경기도역시동일한금액을지원,퇴직연금을포함해최대1억원의자산을형성하도록돕는사업이다. 이시장은성남시가벌이고있는'청년배당'과관련24세청년에게연간100만원가량을성남지역상품권으로분기별지급하는정책이라고소개했다. 반면남지사의'청년통장'에대해이시장은혜택범위가제한돼있다고지적했다. 이시장은먼저"복지정책은세금을내는국민들상당수가혜택을보게설계해야한다"며"이것을전원에게조건없이시행할것인지아이면일부에게만할것인지에대한문제가남아있긴하다"고밝혔다. 이어그는"경기도의'1억통장'은도가5000만원을지원해주겠다는것"이라며"그대상이도내300만~400만명의청년들중최대4000~5000명밖에안된다"고말했다. 그러면서"1000분의한두명정도뽑아5000만원의혜택을주겠다는것인데,이것이야말로사행성포퓰리즘정책"이라고꼬집었다. 이에대해경기도는이시장의발언이
<뉴스1>노후공공청사들이복합개발을통해행복주택,상업시설등으로재탄생할예정이다. 국토교통부와기획재정부는5일공동조사를통해'노후공공청사복합개발선도사업지구'로20여곳을검토중이며지자체와협의가먼저끝난곳을선도사업지구로지정해이달말발표하기로했다고밝혔다. 후보지는종로구의선거연수원과서대문구신촌동과구로구오류동의주민센터등이꼽힌다. 정부는2022년까지30년이상된노후공공건축물의복합개발을통해행복주택1만가구를우선공급하고1만가구를추가해총2만가구를공급하는계획을세웠다. 전수조사결과전국의노후공공건물은4만8000여동으로나타났으며인구규모와입지조건등이충족되는후보건물은480동으로압축됐다. 정부는이중20여곳의선도사업지구를이달중발표하고연말사업지를최종선정한다고전했다. 선도사업지구는입지가좋은공공건물위주로선정해노후공공건물복합사업을홍보하고사업모델을지자체에보여주기위한목적으로추진되는시범사업성격이다. 국토부는한국토지주택공사(LH),서울주택공사(SH공사)와함께한국자산관리공사(캠코)가참여하면서사업비절감등재정적효과를거둘수있을것이라고밝혔다. 사업지구로선정된곳은재건축시용적률등건축규제를법정한도까지완화해기존공공청사의역할을유지하면서추가로확보한공간에행복주택등공공임대주택을건설하게된다. 국토부관계자는"공공청
<출처=pxhere>청년체감실업률이20%대를기록하는등청년들의구직활동에찬바람이불고있다.게다가장기화되는취업난에제대로된생활을하지못한다고호소하는청년들이늘고있다. 정부가다양한일자리정책을내놓고있지만청년들의취업난이해소될기미가보이지않는다.장기화될수록청년들의얼굴엔그늘이진다.게다가오랜기간취업을하지못했을때오는경제적부담까지가중되고있는실정이다. 구직활동의지가있는청년들이라면연최대240만원의구직활동비를지원해주는‘청년디딤돌카드’에주목하자. 부산광역시는부산시에거주하고있는만18~34세를대상으로구직활동비를지원하고있다.다만,무직이거나고용보험에가입돼있지않은아르바이트생인경우에만해당된다.대학(원)에재학하고있을땐불가능하나,대학졸업예정이라면신청가능하다. 청년디딤돌카드는일반체크카드처럼사용하다가지원하는용처에사용했을때월50만원이내(사후정산방식)로지원해주는제도다.지원용처는학원,사진관,정장,대중교통등이다. 청년디딤돌카드를발급받길원한다면온라인접수를하면되는데,활동계획서와주민등록등본,건강보험납부확인서,건강보험자격확인서,고용보험납부확인서,최종하력졸업(예정)증명서등을제출해야한다. 부산시관계자는"하반기추경예산을확보하면서월50만원,올해총200만원까지지원할수있게됐다.부산시청년들의눈높이
경제협력개발기구(OECD)자료에따르면한국의15~24세청년층실업률은2013년9.3%,2014년10.0%,2015년10.5%,2016년10.7%를기록하면서4년연속증가세다.<뉴스1제공>세계경제는고용훈풍이부는반면한국실업률은연속오르고있다. 경제협력개발기구(OECD)회원국청년층실업률평균은6년연속하락한반면한국청년실업률은4년연속올랐다. 24일경제협력개발기구(OECD)자료에따르면한국의15~24세청년층실업률은2013년9.3%,2014년10.0%,2015년10.5%,2016년10.7%를기록하면서4년연속증가세다.반면OECD회원국청년층실업률평균은6년연속하락해13.0%를기록했다. 전체실업률이2014년부터3년연속상승했다는점을고려하면청년층실업률악화가먼저시작된셈이다. 4년연속청년층실업률이증가한OECD회원국은한국,오스트리아,터키등3개국뿐이다.터키의경우최근4년간17.0%,17.8%,18.5%,19.5%로상승했으며,오스트리아는2011년9%를기록한이후에6년연속증가하면서지난해11.2%를기록했다. 전체OECD회원국의청년층실업률은금융위기때를정점으로꾸준히감소해회복세를보이고있다.2010년16.7%였던청년층실업률은매년꾸준히감소해지난해13.0%를기록했다. 개별국가로보면미국청년층실업률은10.4%로2
김동현(19)군은광주전자공고자동화기계과3학년에재학중이다.지난해부터금형제조기업인현성테크노에서일학습병행제로근무하고있다. 고교단계의일학습병행제인산학일체형도제학교프로그램을통해고등학생들도일반근로자와차별없는조건에서근무할수있다. 김군은지난9월12일'제4회일학습병행제우수사례경진대회'참여자부분에서최우수상을수상했다. '밀링기술명장'이되어후진양성은물론창업까지꿈꾸고있는김군. 자신의꿈을이루기위해노력하고있는김군을만났다. 광주전자공고자동화기계과3학년에재학중인김동현(19·남)군.사진정면<청년일보>Q.현재일하고있는회사는어떤곳인가요? 제가알기론전라도광주권내1위금형회사로알고있습니다.2학년때순환실습으로한달동안근무했는데회사규모도크고,기계설비와시설도도제교육회사중에서가장좋았습니다. Q.학생인데,일을할때힘든점은없나요? 저는일학습병행제를하는사람은학생이아니라사회인이라고생각해요.자격증준비기간이나시험기간엔체력적으로힘들지만목표를향해한걸음더일찍,더가까이다가가는거니까괜찮습니다.저처럼도제를하지않는친구들은지금취업을나가힘들어하니같은것이죠.저는그사이에학생티를조금벗은것같아요. Q.선배님들이엄하실텐데힘들지않나요? "이놈일잘하는놈"이라고칭찬해실땐인정받은것같
<출처=뉴스1>청년층(15~29세)의실업률이매월최고치를기록하고있는가운데지난달취업자비중도역대가장낮은수준을기록했다.반면60세이상취업자비중은역대최고치였다. 21일통계청에따르며지난달청년층취업자수는393만명으로1년전보다5만2000명이감소했다. 청년층취업자는지난6월3만4000명이후5개월연속감소하고있는추세다. 특히2013년8월6만명이줄어든이후감소폭이가장크다는것이문제다. 반면60세이상노인층의취업자는439만3000명으로1년전보다무려25만2000명이늘었다. 60세이상취업자증가폭은불과2년전만해도20만명대를밑돌았다.하지만올해들어20만명대후반에육박하며빠르게증가하고있다. 청년층취업자감소에따라지난달기준전체취업자도2685만5000명으로줄었다.이중청년층취업자비중은14.6%로역대최저수준으로떨어졌다.1980년대30%를넘어섰던취업자비중은저출산고령화영향으로꾸준히감소해2011년이후15%수준을유지해왔다. 하지만최근청년층취업자감소로지난7월15.2%였던비중은3개월연속감소해14.6%까지떨어졌다. 반면60세이상취업자비중은지난7월(16.0%)이후석달연속상승해16.4%까지올랐다. 통계청은취업시장에뛰어드는청년층인구가점차줄어드는반면일할수있는노인들은점점늘고있기때문에나타나는현상이며,여기에청년층을중심으로수년
<행정안전부제공>우리나라의인구수가5170만명을돌파한가운데65세이상인구가725만7288명으로늘어나며전체인구의14.0%를넘겨고령사회에진입한것으로조사됐다. 행정안전부는3일우리나라의8월말주민등록인구가5173만3820명으로집계됐다고발표했다.이는7월말에비해8872명이늘어난수치다.주민등록세대수는2151만4559세대로7월말2148만2219세대보다3만2340세대가증가했다.세대당인구는2.41명이다. 이가운데8월말65세이상주민등록인구는725만7288명으로14.0%를넘었다.65세이상인구는인구통계를시스템으로집계하기시작한2008년이후지속적으로증가하고있다. 65세이상인구가14.0%를넘어서면서우리나라는고령사회에진입했다. 국제연합(UN)은65세이상인구가전체인구에서차지하는비율이7%이상인경우고령화사회,14%이상은고령사회,20%이상은초고령사회로구분한다.우리나라의경우현재추이라면2025년경초고령사회로진입할것으로예상되고있다. 시·도중에서는65세이상인구비율이7%미만인지역은사라졌다.7%이상14%미만지역은△서울13.6%△경기11.3%△울산9.8%△세종9.7%등8곳이며14%이상20%미만지역은△경북18.8%△전북18.8%△경남14.7%△제주14.1%등8곳이다. 전남은65세이상인구가전체
일과학습을병행해서한다는것은보통의지만으로힘든일이다.누구나생각할수는있지만일과학습두마리토끼를잡기란쉽지않다. 오늘은(주)뉴로시스에서일학습병행제학위연계형을이수하고있는김형균씨를만났다. 그는지난1년반동안쉴틈없이달려왔다.일주일중4일은수업과업무를병행했다.토요일에는재능대학교에출석해종일이론수업을듣는다. 특히산업기사수준의난이도를가진'하드웨어개발엔지니어'시험을준비하면서일요일오후에는일본어스터디까지참여하고있다. 그는'분명한목표'가있어지금까지일과학습을꿋꿋이병행할수있었다고말한다. 김형균씨.<청년일보DB>Q.어떤일과학업을병행하고있나요? 전주)뉴로시스SMT라는부서에서3년째일하고있어요.SMT는쉽게말해휴대폰이나컴퓨터안에있는메인보드에칩같은작은자재를장비로실장하는기술입니다.지난해처음으로회사에일학습병행제가시행되어서매주토요일은재능대학교전자과에출석해수업을듣고있습니다.자격취득형과학위연계형중학위연계형을이수하고,올해말시험에합격하면전문학사를받게됩니다. Q.특성화고졸업후취업을선택했는데어려운점은없나요? 전공이같다고해도고등학교에서배운지식은실무와괴리가있습니다.게다가전자는굉장히광범위한분야거든요.실전에서장비를다루려니깐지금까지배운것이기초밖에안되는거에요.다행히일학습병행제를하면서업무적응이빨
<출처=pixabay>주요제약사들이연구개발(R&D)역량을강화의일환으로연구소장혹은연구본부장등신약개발을위한연구를주도할인재영입에몰두하고있다. 대웅제약은바이오센터를지난해10월개소한데이어,올해1월과7월각각한용해연구본부장과전복환바이오센터장을각각영입했다.한용해본부장은미국BMS제약등에서신약개발에,전복환센터장은제넥신에서유전자치료백신개발에각각역량을집중한인물들이다. 휴온스글로벌의자회사인휴메딕스는올해2월임문정박사를연구소장으로선임했다.임문정소장은동화약품에서신제품개발연구를담당했다.휴메딕스에서는황반변성치료제,아토피치료제등현재진행되고있는신약개발프로젝트를진두지휘한다. 유한양행은올해6월공석이었던중앙연구소장에최순규박사를영입했다.최순규소장은바이엘신약연구소,녹십자목암연구소등에서근무했으며특히손꼽히는신약개발전문가중한명이다. 지난해에도동화약품과삼일제약등이연구인재모시기에집중했다.동화약품은동아쏘시홀딩스연구본부의바이오텍연구소장을역임한나규흠박사를,삼일제약은고문으로간질환치료제연구권위자중한명인곽의종박사와연구소장으로신약개발경력만20여년이상인이정민박사를각각영입했다. 제약업계는국내와글로벌제약시장에서경쟁력을얻을수있는확실한무기가신약이며,신약을개발하기위해서는인재가핵심이라고분석하고있다.
<출처=동아쏘시오홀딩스>제약업계가응시자의인적정보를보지않는‘블라인드채용’도입에적극적인모습이다. 블라인드채용은입사지원서상학력,가족관계,키,어학성적,사진부착등의항목을없애는것이핵심인채용안으로,정부는지난7월5일이를공식발표했다. 이에따라7월부터는332개모든공공기관이,8월부터는149개모든지방공기업이각각블라인드채용을실시한다. 제약업계역시정부의기조에맞춰블라인드채용을검토하고있는것으로나타났다.특히,동아쏘시오홀딩스와종근당이블라인드채용을적용하겠다고밝혀주목을받기도했다. 동아쏘시오홀딩스는민간기업최초로7월11일하반기채용부터블라인드채용을도입하겠다며,1959년부터사용하던입사지원서의양식을변경했다. 종근당은8월10일올해하반기부터직원채용시출신지역,가족관계,학력,신체조건등을비공개하는블라인드채용시행계획을공개하기도했다. 동아쏘시오홀딩스와종근당의블라인드채용에다른제약사들역시블라인드채용도입을검토중인것으로알려졌다. 연구와같은전문분야가아닌이상학력등의스펙보다는각개인의역량과잠재력을우선적으로평가해야한다는게업계전반의입장이다.