<출처=청년일보DB>#A씨는○○상담사자격취득을위해○○○○협회라는곳에서수십만원을주고시험문제집을구입하고자격증시험에응시해합격했다.하지만이협회는추가비용을내고교육을이수해야자격증발급이가능하다고했다. #B씨는○○관리사시험신청후다음날계약취소를요구했지만자격증을운영하는업체는시험일이10일이나남았는데도환불을거부했다. 앞으로민간자격시험을신청한뒤취소할경우환불받기쉬워진다.또민간자격의등록과유지요건을한층강화하는'등록갱신제'가도입된다. 정부는17일소비자피해를줄이기위해이런내용을담은'민간자격제도관리체계개선방안'을발표했다.민간자격관리체계전반에대한개선안을정부차원에서내놓기는이번이처음이다. 청년취업난이지속되는가운데취업이나창업을위해민간자격취득수요가증가하고있지만환불거부,계약불이행,표시광고위반,부실교습과정등으로소비자피해가연평균1400여건이발생하고있어개선안을마련했다고정부는설명했다. 교육부에따르면국내자격체계는국가자격(국가기술자격,701개)과민간자격(공인민간자격·등록민간자격,2만9211개)으로나뉜다.의사와공인중개사,산업기사등국가자격은국가기술자격법등에따라국가가관리·운영하지만행정관리사와자산관리사,TEPS,한자능력급수,바리스타,요가지도사,심리상담사,결혼
스마트팜시범농가.<제공=SKT>2022년까지IT와농업을융합한'스마트팜'으로청년일자리600개가생기다.또스마트팜연관산업에일자리4300개가만들어진다. 이를위해정부는스마트팜전문교육과정을새로만들고임대형스마트팜을운영해청년층의유입을늘리는동시에첨단기술이집적화된대규모스마트팜단지를조성한다. 농림축산식품부는16일경제관계장관회의에서첨단정보통신기술(ICT)을접목한농장인'스마트팜'확산을위한대책을발표했다. 스마트팜은ICT를온실·축사등에접목해스마트폰,PC를통해원격·자동으로작물과가축의생육환경을관리하는농장으로작물생육정보와환경정보에대한데이터를기반으로최적생육환경을조성해노동력·에너지·양분등을덜투입하고도농산물의생산성과품질을높일수있는장점이있다. 대책에따르면기존농가단위로추진됐던스마트팜보급전략을보완해청년농업인력을양성해농업을전후방산업으로확대하고집적화된확산거점조성등을추진하는등스마트팜혁신모델을창출하는데집중한다. 농식품부는내년부터1년8개월의장기교육과정인'스마트팜청년창업보육사업'을신설해2022년까지600명이상의전문인력양성하는등스마트팜산업에청년예비창업자들이대거유입할수있도록할계획이다. 먼저보육센터를수료한청년농업인
생활수준이높아짐에따라식생활습관이변화하고바쁜사회생활로운동이부족해지면서나타나는것이비만이다.비만은남녀노소가릴것없이나타난대표적인현대질병으로우리들의생명까지위협하고있다. 전세계적으로비만또는과체중에해당하는사람이무려17억명에달하며연간체중관련사망자도250만명에이를것이라는보고서도나왔다.다이어트에관한직업들이등장한시기는1990년대후반으로,생활수준이높지않았던그이전에는국내에다이어트라는용어자체가없었다. 다이어트프로그래머의일은먼저고객의체중과체지방등을기계로측정하고고객의식습관,운동량,주변환경등을확인하는것으로시작한다.이를토대로식이요법이나운동요법등고객에게적합한다이어트프로그램을설계한다.그리고설계된프로그램에따라고객이잘이행하고있는지를점검하고주기적으로체중및체지방감소유무를기계로측정하여고객에게변화여부를알려준다.체중감소와건강증진을위해서는잘짜여진프로그램도중요하지만환자의의지가더욱중요하다. <출처=pixabay>◆고객지향적마인드-대인관계력요구돼 업체에따라일하는형태도조금씩다르다.상담부터다이어트프로그램기획및설계,그리고실행및관리업무를다이어트프로그래머혼자수행하는업체가있는반면,상담과프로그램기획및설계는다이어트프로그래머가,관리는테크니션(technician),또는세라피스트(therapist)가그리고영양분야는별도로영
<제공=대한항공>청년들의새로운일자리인'글로벌항공법률전문가'길이열린다. 국토교통부는국제항공법의최고권위인네덜란드레이든(Leiden)대학이주관하는제9회국제항공법모의재판을12일부터15일까지4일간인천국제공항인재개발원에서개최한다고12일밝혔다. 국제항공법모의재판은국제적으로이슈가되는항공법분야의주제를선정하여해결방안을제시하기위한행사로국제기구등항공전문가및교수진이판사로참여하고세계각국의대학생들이검사와변호인단으로참여하여재판을진행하는대회이다. '원격조정비행기와여객기간공중충돌사고관련시카고협약적용에대한이견'이라는주제로열리는이번대회를통해우리나라청년들의국제민간항공기구인턴십진출을추진한다는게국토부의설명이다. 이번행사는국제컨퍼런스와모의재판으로구성되며국제민간항공기구(ICAO),국제항공운송협회(IATA),미연방항공청(FAA),유럽항공안전기구(EASA)등항공전문가외국인70명과외국대학생110명,국내주요관계자등총총200여명이참석한다. 12일개최되는국제컨퍼런스는항공시장자유화,드론안전,항공사이버안전의3개주제에대한전문가패널토론으로진행되며드론안전세션은김상도국토부항공안전정책관이좌장을맡아토론을진행할계획이다. 이어13~153일간진행되는모의재판시합은전세계22개국에서출전한25개팀이경
<출처=pixabay>#프리랜서디자이너A씨는3년전다니던회사를만두고프리랜서를선언했다.하지만예상보다일감이나수입도많지않은데다가계약서작성이나세금등하나부터열까지스스로처리해야하는어려움을겪고있다. #게임개발자인B씨는10년째같은직장에서프리랜서로일을하고있다.정규직근로자들과함께일하면서비슷한업무를하고있지만단지프리랜서라는이유로수당지급등모든면에서부당한차별을받고있다. 자신의꿈을펼치려프리랜서의길을찾는젊은이들이많다.하지만최저임금에못미치는벌이에열악한근무환경,일방적인계약해지나체불등불공정한거래로피해를입는프리랜서들이많아대책이시급하다는목소리가높다. 프리랜서의월평균수입은152만9000원으로2018년도서울시생활임금176만원이나월평균최저임금157만원에도미치지못하는것으로나타났다. 또한월평균수입이‘50만원이하’는10명중1.5명(14.1%),‘400만원이상’은10명중0.5명(5.8%)로나타나프리랜서간수입의양극화도컸다. 서울시는지난2월부터두달간뮤지션,디자이너,IT·기술분야프로그래머등서울에서활동하는전영역의프리랜서1000명을대상으로벌인실태조사결과를11일발표했다. ◆대부분최저임금이하수입...업계관행따라보수책정 조사결과프리랜서10명중7명(72%)은월
채용박람회에서구인정보를찾고있는구직자들.<출처=워크넷>20대공무원시험응시생이증가하고50~60대고용율이하락하면서취업자가2개월연속10만명대에그쳤다.이에실업자수가2000년이후17년만에3월실업률이최악인것으로나타났다. 통계청이11일발표한'2018년3월고용동향'에따르면지난달취업자수는1년전보다11만2000명증가했다. 실업률은4.5%로전년동월대비0.4%p상승했다.이는2001년3월5.1%의실업률을기록한이후3월기준으로17년만에최고치다. 취업자수증가폭은두달연속10만명대에그쳤는데2016년4~5월에이어23개월만이다. <제공=통계청>올해2월에는취업자가10만4000명늘어나며8년여만에최소를기록했다.전년동기와비교한취업자수증가폭은작년9월31만4000명이었다가10~12월에는3개월연속20만명대에머물렀다. 올해1월에는33만4000명을기록하며4개월만에30만명대로복귀했으나2월에10만4000명으로급감했다. 3월실업자수는125만7000명으로석달연속100만명대를기록했다. 2000년에현재와같은기준으로실업자를집계하기시작한후3월기준으로는지난달이실업자수가가장많았다. 실업률은4.5%로3월기준으로는2001년5.1%에이어17년만에가장높았다. 특히15~29세청년층실업률은11.6%로1년
<출처=트위터>올해상반기한국전력,한전KDM,서부발전,중부발전등전력공기업에서860여명을신규채용하는취업박람회가열린다. 산업통상자원부는서울광진구건국대새천년관에서전력공기업10곳이참여하는'2018전력그룹사상반기합동채용박람회'를연다고10일밝혔다. 신규사원채용전력공기업은한국전력(567명),한전KDN(131명),서부발전(64명),중부발전(60명),한전KDN(42명)등으로모두864명이다. 이번박람회에서는1대1취업상담및멘토링외에도기업별채용담당자와의대화프로그램을신설해채용전형특징을소개하는등현장소통의기회를늘렸다. 또한산업부는이날대전충남대학교에서지역대표중견기업이참가하는'제1회찾아가는중견기업캠퍼스스카우트'를진행한다. 이채용행사에는대전·충남지역중견기업인한국콜마(화장품·의약품),벽산(건축자재),우성사료(사료),마이다스아이스(정보통신)등4곳이참여한다. 이행사는이날충남대를시작으로전북(5월),대구·경북(9월),부산·경남(9월),강원(10월)까지지역별릴레이식으로총5회개최될예정이다. 이어이달18일에는창원산단공경남지역본부에서산단입주기업20여개사가참여하는'찾아가는산업단지채용박람회'를연다. 창원단지에
<제공=무역보험공사>무역보험공사가중소기업수출을도와2022년까지민간부문에서5만개의신규일자리창출을지원한다고10일밝혔다. 문재도무역보험공사사장은이날세종시에서열린간담회에서"점점가속화되는무역환경의급변속에서고객가치극대화,사회적가치실현,내실경영을통해질적성장을하겠다"며"보호무역주의극복,대·중소기업균형성장과일자리창출을위해중소·중견기업수출지원에전사적총력을기울이겠다"고밝혔다. 이어문사장은일자리공급망보증과일자리특별지원프로그램등을통해일자리창출을지원하겠다고밝혔다. 일자리공급망보증은수출용원부자재를납품하는간접수출중소기업의원활한자금회전을지원하기위한것으로다음달출시를준비하고있다고무역보험공사는설명했다. 특별지원프로그램은일자리창출우수기업에최대5억원추가보증과보증료할인을제공하는것으로지난1월부터시행중이다. 공사의올해중소기업지원목표는49조원이며2022년까지매년3~4조원씩늘려2022년65조원으로확대할계획이다. 중소기업성장단계별로맞춤형지원을하고위험도가높은신흥시장이나신산업에진출할경우지원을확대한다. 특히기업이수출전과정에서자금조달이나리스크헤지우려없이수출에만매진할수있도록'컨베이어벨트식'종합무역금융서비스를제공할방침이다. 문사장은&
신체검사를받는젊은이들.<제공=병무청>고위공직자,연예인,체육선수,고소득자등사회관심계층에대한'병적관리'가별도로운영된다. 병무청은10일서울영등포구신길동에있는공군회관에서사회관심계층에대한'병적별도관리제도'설명회를했다고밝혔다. 이날행사는문화체육관광부,대한체육회,연예협회등의관계자40여명을초청해'병적별도관리제도'사회관심계층의병적별도관리제도도입배경과앞으로제도운용방안을설명했다. 병무청은반칙과특권없는공정병역을실현하고자지난해9월병역법개정을통해병역이행여부에관심이집중되는사회관심계층을대상으로병적을별도로분류해관리하고있다. 병적별도관리대상자는4급이상(상당)공직자와그자녀,연예인,체육선수,고소득자와그자녀등이며2018년3월31일기준으로3만4098여명이다. 구체적으로공직자(자녀포함)4153명,고소득자(자녀포함)2708명,체육선수2만6108명,연예인등대중문화예술인1129명등이다. 이들병적별도관리대상자는18세부터현역입영할때까지(보충역의경우는복무만료될때까지)병역의무의연기또는감면,각종병역처분을포함한병역이행전과정을모니터링한다. 또한병적별도관리대상자의성실하고공정한병역이행을유도하고자고령자의입영연기제한,국외여행허가기준강화등입영지연방지를위한제도개선을추진할방침
지난해10월25일코엑스에서열린'G푸드쇼'에서청년농부들이직접기른농산품을들고포즈를취하고있다.<제공=농림축산식품부>청년들의고용절벽을해소하기위해정부가'청년창업농'육성에본격적으로나선다. 농림축산식품부는9일올해신규로추진하는'청년창업농영농정착지원사업'대상자1200명중1168명을선발했다고밝혔다. 청년창업농영농정착지원사업은영농의지와발전가능성이큰만40세미만의영농경력3년차이하청년창업농을선발해월최대100만원을최장3년간지원하는사업이다. 농식품부는이번사업공모에3326명이지원했으며외부전문가서면평가와면접을거쳐최종지원대상자를선발했다고설명했다. 최종선발인원중비농업계졸업생이773명(66.2%)으로농고·농대등농업계학교졸업생395명(33.8%)이다.귀농인이838명으로재촌청년330명의2.5배수준이었다. 시도별로는경북이192명으로가장많았고전북(176명),전남(169명),충남(114명),경남(111명)순이었다. 영농경력별로창업예정자가502명으로43.0%를차지했고,독립경영1년차452명(38.7%),2년차144명(12.3%),3년차70명(6.0%)으로나타났다. 성별로는남성(968명)이여성(200명)보다압도적으로많았다. <제공=농식품부
<제공=한국관광공사>한국관광공사는경력단절여성,신중년호텔리어취업희망자를선발한다.또관광특성화고교생을호텔리어로키우는과정을운영한다. 한국관광공사는'2018경력단절여성,신중년호텔리어2차양성과정'을운영해호텔등숙박업취업희망자20명을선발한다고9일밝혔다. 12일부터26일까지신청을받으며서울,경기,인천지역에거주하는경력단절여성(41~50세)과은퇴후재취업을준비하는신중년(51~69세)이면지원할수있다. 내달9일부터31일까지약3주간야놀자평생교육원에서호텔의3가지핵심업무인프런트,컨시어즈,하우스키핑직무를수행하는데필요한이론과실습교육이이뤄진다. 이와함께7월23일부터10월19일까지호텔업계취업에관심이있는전국관광특성화고교3학년생70명을대상으로호텔리어양성과정을운영한다. 10일부터30일까지접수을받으며강사진은현직호텔리어로실무중심으로교육한다. 3~5성급다양한호텔에서현장실습을해현장적응력을높이는한편호텔현직자멘토링프로그램도운영한다. 올해에는원어민호텔실무영어교육을해외국어능력을향상시킬계획이다. 공사는18일한국관광공사본사에서전국관광특성화고교취업담당교사를대상으로이번양성과정설명회를개최한다.
황록신용보증기금이사장(앞줄왼쪽네번째)과장욱진신용보증기금노조위원장(앞줄왼쪽다섯번째)이6일열린청년이사회위촉식에서청년이사들과기념촬영을하고있다.<제공=신용보증기금>신용보증기금은조직문화혁신을위해2030세대직원으로구성된제2기청년이사회'청출어람'을출범하고,노사공동위촉식및워크숍을개최했다고6일밝혔다. '청춘어람은사자성어인'청출어람(靑出於藍)'과'청춘'의합성어로,젊은직원들의패기와생동감으로창의적이고유연한조직문화를만들어가자는의미를담고있다. 지난해첫활동을시작한청춘어람은'밝고활기찬,젊고강한신보'라는조직문화슬로건을바탕으로,신보의보직문화혁신과업무개선의아이디어뱅크역할을수행하고있다. 이번에출번한제2기청춘어람은2030세대25명의직원드로구성됐다.특히올해는경영진과의소통뿐만아니라본부부서장,실무팀장과의직접토론으로창의적인아이디어를제도화하고변화를주도해나갈계획이다. 또기관과의교류,협력과다양한사회공헌활동참여로열린혁신도실첨해나갈예정이다. 한편이날위촉식과함께진행된워크숍에서는심보의미래성장동력발굴에대한의견을교환하고,청년일자리,워라밸,직장내성희롱예방등사회적이슈에대해서도활발한토론시간을가졌다.