【 청년일보 】 삼성전자가 TV와 가전, 모바일 사업 등을 담당하는 디바이스경험(DX) 부문과 반도체(DS) 부문 경력사원을 대거 채용한다.
14일 업계에 따르면 삼성전자는 이날부터 오는 26일까지 DX 부문 경력사원을 채용한다. 모집 직무만 90여개다.
모집 공고별로 살펴보면 TV 사업을 담당하는 영상디스플레이(VD) 사업부는 삼성 스마트 TV 광고 영업 실행 및 기획, 글로벌 광고 매출 분석 및 인사이트 발굴, 글로벌 광고사업 확대를 위한 성장 전략 수립 등을 수행할 인재를 채용한다.
스마트폰 사업을 담당하는 모바일경험(MX) 사업부는 보안 전략 수립 및 관련 솔루션 개발, 보안·프라이버시 이슈 대응 경험 보유자, D램 엔지니어 등을 모집한다.
생활가전(DA) 사업부는 CX·MDE(고객경험·멀티 디바이스 경험) 관련 경험자를 모집한다. 여기에 열/유체/소음진동 설계 및 기구설계 경력사원, 스마트 회로 개발, 스마트 가전 품질 관련 경력사원도 채용할 계획이다.
글로벌 CS센터에서는 4년 이상의 생성형 AI 개발·검증 등의 업무 경험을 보유한 인원 채용에 나선다. 수행업무는 AI 모델 평가용 실사용 시나리오 발굴 및 테스트다.
신사업 태스크포스(TF)에서는 삼성 헬스 플랫폼 구축을 위해 플랫폼·서비스 기획, 아키텍처 설계·개발, 사용자경험(UX) 설계 관련 경력사원을 모집한다.
전장(자동차 전기·전자 장비)사업팀에서는 삼성전자와 하만 간 컨슈머 오디오 사업 강화, 신규 시너지 협력 모델 발굴 및 실행할 인재 영입에 나선다.
반도체 사업을 담당하는 DS 부문 역시 오는 20일까지 경력 사원을 채용한다고 같은날 공고했다. 모집 직무는 총 800여개다.
메모리사업부는 차세대 플래시 공정·소자 기술 개발, 차세대 D램 솔루션 제품 컨트롤러 개발·검증, CXL(컴퓨트 익스프레스 링크) 제품 개발 등을 수행할 인재를 모집한다.
시스템LSI사업부는 오토모티브 센서 픽셀을 비롯한 반도체 소자 개발, 엑시노스 시스템 활성화를 위한 소프트웨어개발키트(SDK) 개발 등을 담당할 경력사원을, 파운드리사업부는 eM램·e플래시 제품을 위한 공정 개발, 수율 분석, 파운드리 제품 불량 해결 등을 수행할 경력사원을 각각 채용한다.
이처럼 삼성전자가 대규모 경력직 채용 배경을 두고 업계 안팎의 관심이 고조되고 있다. 일각에선 지난해 글로벌 경기 침체로 실적 부진을 겪은 만큼 이재용 회장이 유능한 인재를 선점해 '초격차 경쟁력'을 확보하겠다는 의중이 담긴 것으로 풀이한다.
지난 2022년 10월 회장 승진 이후 이 회장은 여러 사업장을 잇따라 방문해 혁신·기술과 더불어 적극적인 인재 양성 의지를 피력했다.
최근 삼성명장과의 간담회 자리에서 이 회장은 "기술 인재는 포기할 수 없는 핵심 경쟁력"이라면서 "기술 인재가 마음껏 도전하고 혁신할 수 있는 환경을 만들겠다"고 약속하기도 했다.
【 청년일보=이창현 기자 】
