【청년일보】 국내 주요 30대 그룹 상장 계열사의 임원 증가율이 지난 1년간 직원 증가율보다 2배가량 높은 것으로 나타났다.

1일 기업분석연구소 리더스인덱스에 따르면 상위 30대 그룹 상장사 215곳의 지난해와 올해 반기보고서에 기재된 임원과 직원 현황을 분석한 결과, 임원 수(사내이사+미등기임원)는 8천207명에서 8천579명으로 4.5% 증가했다.

반면 직원 수(미등기임원 제외 정규직)는 90만6천504명에서 93만1천504명으로 2.8% 증가했다.

임원 1인당 직원 수의 비율도 지난해 6월 말 110.5에서 올해 6월 말 108.6으로 1.9가 감소했다.

30대 그룹 상장사에서 여성 임원은 지난해 상반기 460명에서 올해 상반기 541명으로 17.6%가 증가해 남성 임원 증가율(3.8%)보다 높게 나타났다. 다만 남성 직원 대비 남성 임원 비율이 1.2%인 반면, 여성 직원 대비 여성 임원 비율은 0.2%에 불과했다.

30대 그룹 중 임원 수가 증가한 그룹은 총 22개였고, 직원 수가 증가한 그룹은 20개였다.

임원 수가 증가한 그룹 중 신세계, 영풍, 미래에셋, SM, 금호아시아나, 하림, GS 등 7개는 직원 수가 감소했다. 반대로 두산, 효성, 중흥건설, DL, 한진, LS 등 6개 그룹은 임원 수는 감소하고 직원 수는 증가했다.

지난 1년 동안 직원 증가율 대비 임원 증가율이 가장 높은 그룹은 신세계였다.

신세계 그룹의 7개 상장 계열사 직원 수는 전년 6월 말 기준 3만4천364명에서 올해 6월 말 3만3천416명으로 2.8% 감소했다. 반면 임원 수는 111명에서 135명으로 21.6% 증가했다.

이마트에서 직원(2만4천210명→2만3천252명)이 4.0% 감소하는 동안 임원(40명→46명)은 15.0% 증가했다. 신세계인터내셔날도 직원(1천413명→1천221명)이 13.6% 감소하는 동안 임원(14명→16명)은 14.3% 증가한 것으로 나타났다.

【청년일보=이창현 기자】