![한국경제인협회. [사진=연합뉴스]](http://www.youthdaily.co.kr/data/photos/20240832/art_1722901697769_7ecdb6.jpg)
【 청년일보 】 경영 불확실성이 커지는 가운데 30대 그룹 계열사 최고경영자(이하 CEO)들의 평균 연령이 높아지고 자사 및 재무통 출신 비중이 커진 것으로 나타났다.
6일 기업분석연구소 리더스인덱스가 재계 순위 30대 그룹 계열사 중 올해 1분기 보고서를 제출한 297개 기업의 CEO 이력을 조사한 결과를 보면, CEO 평균 연령은 58.2세로 작년 동기의 57.9세보다 소폭 상승했다.
또 외부 경력 출신 CEO 비중은 21.4%에서 20.1%로 감소했다. 자사 출신 비중은 78.6%에서 79.8%로 커졌다. 직무별로는 재무(11.7%→14.5%) 및 경영지원(15.3%→17.3%) 출신의 증가세가 지속됐다.
외부에서 영입한 CEO 비중이 많이 줄어든 곳은 신세계그룹(4명→2명), CJ그룹(2명→1명) 등이다.
리더스인덱스는 이 같은 변화가 안정적이고 보수적인 경영을 하려는 조치가 반영된 결과라고 풀이했다.
30대 그룹 중 CEO 평균 연령이 가장 높아진 곳은 LS그룹으로, 계열사 CEO 15명의 평균 연령이 작년 56.1세에서 올해 58.7세로 2.6세 늘었다.
CJ그룹은 CEO 13명의 평균 연령이 작년 58.9세에서 올해 61.5세로 2.6세, 신세계그룹은 CEO 12명의 평균 연령이 55.0세에서 56.9세로 각각 1.9세 높아졌다.
올해 계열사 CEO 평균 연령이 가장 높은 곳은 하림그룹으로 63.6세였다. 이어 포스코그룹 62.1세, CJ그룹 61.5세, 중흥건설 61.0세, GS그룹 60.9세, 영풍그룹 60.7세, 농협그룹 60.4세, HMM 60세 등의 순이었다.
【 청년일보=김원빈 기자 】